Na manhã de 15 de outubro, o gerente geral da tecnologia do casino afun.com, o sr. li yin, liderou a equipe para shanghai jingwei arquitetura planejamento e design institute co., LTD., distrito de yangpu, para o intercâmbio de aprendizagem cultural corporativa. O presidente e presidente da jingwei xangai, ye song qing, recebeu uma equipe da tecnologia do casino afun.com.
Dean ye lidera a visita para aprender a cultura corporativa posição de trabalho construção
"Coesão • harmonia • desenvolvimento" cultura empresarial exploração do trabalho e partilha de práticas
Xangai jingwei aderiu à essência de "boa construção", construída com gentileza, engenhosamente e com alegria, esforçando-se para criar uma empresa de base tecnológica com nível de negócios de primeira classe, gestão padrão e eficiente, feliz em carregar a responsabilidade social, e ganhou o "top 10 marca da cultura de inovação da empresa de xangai". Este intercâmbio de aprendizagem fornece um modelo de aprendizagem para afun.com casino tecnologia para promover ainda mais a cultura corporativa e aumentar a coesão corporativa.
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